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株式会社eN 採用支援事業
地域に根ざし、現場を深く理解している当社コンサルタントが
ミスマッチのない、持続可能な採用を支援
医療・福祉・介護業界に特化した採用パートナーとして、単なる「人手不足の解消」に留まらない支援を行っています。地域特有のニーズや各施設の文化を深く理解し、現場が真に求めている人材との橋渡しをすることで、定着率の高い組織づくりに貢献いたします。
□私たちが選ばれる3つの理由
1.現場目線の徹底したヒアリングにより、現場の雰囲気や求めるスキルの細部まで丁寧に聞き取ります。数値化できない「職場と求職者の相性」を大切にしています。
2.広告媒体の選定から、目を引くクリエイティブ制作(SNSや求人媒体)まで、最新のトレンドを反映した独自の戦略的な集客・募集活動を行います。
3.入職後の定着までを見据えたサポート「採用して終わり」ではなく、入職時の基礎研修やフォローアップを通じ、スタッフの早期離職を防止するとともに戦力として活躍できる環境づくりを支援します。
支援メニュー例 ≪貴社のニーズに合わせた柔軟なプランをご提案≫
◇求人票・広告クリエイティブの制作
求職者の心に刺さる言葉と視覚的なアプローチで、応募率を最大化
◇SNS・WEBマーケティング活用
InstagramやWEB媒体を活用し、これまでリーチできなかった層へアプローチ
◇採用フローの最適化
面接設定の代行や選考基準のアドバイスなど、採用担当者様の負担を軽減
「良い人がなかなか来ない」「採用してもすぐに辞めてしまう」といったお悩みは、ぜひ一度私たちにご相談ください。同じ地域を支えるパートナーとして、現場の明日が明るくなるような最善の解決策を共に考えます。
お問合せは、
当社担当者までお気軽にご連絡下さい。
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